北京时间周四，OpenAI正式宣布，Sam Altman重返公司担任首席执行官，Mira Murati担任首席技术官，Greg Brockman担任总裁。

 

在市场关注的董事会改组问题上，新董事会由主席Bret Taylor、前财长Larry Summers和Adam D’Angelo组成。Adam是上一届董事会中唯一留下的人。在Altman被解雇后，Mira Murati曾短暂担任临时首席执行官，她将继续担任OpenAI首席技术官。

 

微软则在控制OpenAI的非营利性董事会中获得一个无投票权的观察员席位。

 

微软总算拿到一个董事会席位，但没有投票权

据媒体此前报道，OpenAI新董事会将由9人组成。

 

由于决定突然解雇阿尔特曼的四名董事会成员中有三名现在已经离职，目前已确定的成员包括：前Salesforce联席CEO Bret Taylor、前美国财长Larry Summers，以及Quora的联合创始人兼CEO（也是上届董事会中唯一剩下的幸存者）Adam D’Angelo。Bret Taylor出任董事会主席。

 

如果微软占一席，那仍剩下5席待定。

 

华尔街见闻此前曾介绍过，鉴于OpenAI对微软业务的重要性日益增加，微软也因缺乏对OpenAI的掌控力而受到股东批评。

 

但这确实不能怪微软。作为一家年收入超过10亿美元、事实上的商业公司，OpenAI的董事会架构很不寻常，采取的是非营利主体控制限制性营利实体的架构。

 

在母公司OpenAI Inc的非营利主体下，奥特曼另外创造了一个限制性营利实体OpenAI LP。

 

非营利主体OpenAI Inc以GP普通合伙人的方式控制OpenAI LP，以便OpenAI Inc的董事会直接负责营利主体的管理和运营。

像微软等外部投资人，投的是OpenAI LP的主体，所以无法在OpenAI Inc的董事会中有席位，也无法干涉OpenAI LP的运营。

 

所以，这轮政变之后，拿到一个董事会观察员席位，对投资了上百亿美元、对OpenAI营利实体持股49%的第一大合作伙伴微软意义重大。

 

虽然微软对OpenAI仍然没有法律意义上的控制权，但至少有了一个观察员席位，能第一时间知晓公司重大变动，不会像之前CEO奥特曼被扫地出门的时候那样一脸懵逼了。

 

奥特曼：不憎恨Ilya，希望他能继续在OpenAI工作

王者归来、重任CEO的奥特曼在给员工的备忘录中表示：

 

“我对未来从未如此兴奋，我非常感谢每个人在不明朗和前所未有的情况下的辛勤工作，我相信我们的韧性和精神使我们在行业中脱颖而出。我对我们成功实现使命的可能性感到非常满意。”

 

此外，奥特曼还强调，他对OpenAI的联合创始人兼首席科学家Ilya Sutskever怀有“零恶意”，虽然后者在那场驱逐他的董事会政变中投下了赞成票：

 

“虽然伊利亚将不再在董事会任职，但我们希望继续我们的工作关系，并正在讨论他如何继续在OpenAI工作。”

 

在备忘录中，奥特曼也指出，持续100多个小时的宫斗风波，对业务没有重大影响，OpenAI“没有失去任何一个客户”。

 

以下为奥特曼周三与OpenAI员工分享的完整备忘录：

 

我将回到 OpenAI 担任首席执行官。Mira 将重新担任首席技术官。新的初始董事会将由 Bret Taylor（主席）、Larry Summers 和 Adam D'Angelo 组成。

 

我对未来从未像现在这样兴奋。我非常感谢大家在未知和前所未有的情况下的辛勤工作，我相信我们的韧性和精神使我们在行业中脱颖而出。我对我们成功实现使命的可能性感到非常非常好。

 

在开始接下来的内容之前，我想表达一些感谢。

 

我爱并尊重伊利亚，我认为他是该领域的指路明灯，也是人类的瑰宝。我对他没有恶意。虽然 Ilya 将不再在董事会任职，但我们希望继续我们的工作关系，并正在讨论他如何继续在 OpenAI 工作。

 

我感谢 Adam、Tasha 和 Helen 与我们合作，得出了这个最能服务于使命的解决方案。我很高兴能继续与亚当合作，并衷心感谢海伦和塔莎在这个过程中投入了大量的精力。

 

还要感谢埃米特（政变期间临时接棒的CEO，见闻注），他在帮助我们取得这一成果方面发挥了关键和建设性的作用。埃米特对人工智能安全和平衡利益相关者利益的奉献是显而易见的。

 

米拉在这一切中都做得非常出色，自始至终无私地为使命、团队和公司服务。她是一位了不起的领导者，没有她，OpenAI 就不会是 OpenAI。谢谢。

 

格雷格和我是经营这家公司的合伙人。我们从来没有完全弄清楚如何在组织结构图上传达这一点，但我们会的。与此同时，我只是想说清楚。感谢你从一开始就所做的一切，感谢你从开始的那一刻起和过去几天里处理事情的方式。

 

领导团队——米拉、布拉德、杰森、切、汉娜、黛安、安娜、鲍勃、斯里尼瓦斯、马特、莉莲、迈尔斯、简、沃伊切奇、约翰、乔纳森、帕特等等——显然已经准备好在没有我的情况下经营公司。他们说，评估CEO的一种方式是你如何挑选和培训你的潜在继任者；在这个指标上，我做得比我意识到的要好得多。我很清楚，公司掌握在伟大的手中，我希望每个人都非常清楚这一点。谢谢大家。

 

Jakub、Szymon和Aleksander都是杰出的人才，我很高兴他们重新加入，推动我们和我们的研究向前发展。谢谢。

 

对于你们所有人，我们的团队：我相信关于这个时期的书会写出来，我希望他们说的第一件事是整个团队是多么了不起。现在我们已经经历了这一切，我们没有失去任何一个员工。你们坚定地支持彼此、这家公司和我们的使命。对于安全构建 AGI 的团队来说，最重要的事情之一是能够处理压力和不确定的情况，并始终保持良好的判断力。最高分。谢谢大家。

 

Satya、Kevin、Amy 和 Brad 一直是令人难以置信的合作伙伴，自始至终都有正确的优先事项。他们支持我们，并准备在我们不能实现我们的主要目标时欢迎我们所有人。我们显然做出了与微软合作的正确选择，我很高兴我们的新董事会将把他们列为无投票权的观察员。谢谢。

 

对于我们的合作伙伴和用户，感谢您一直支持我们。我们真的感受到了支持和爱的涌现，它帮助我们所有人度过了难关。我们没有失去任何一个客户这一事实将促使我们更加努力地为您工作，我们都很高兴能重返工作岗位。

 

威尔·赫德、布莱恩·切斯基、布雷特·泰勒和拉里·萨默斯搁置了他们的生活，并为支持这项任务做了大量工作。我不知道他们是怎么做到这么好的，但他们真的做到了。谢谢。

 

奥利还一直搁置自己的生活，除了提供他通常无条件的爱和支持外，还尽其所能提供帮助。谢谢你，我爱你。

 

那么下一步是什么？

 

我们有三个当务之急。

 

1. 推进我们的研究计划，并进一步投资于我们的全栈安全工作，这对我们的工作一直至关重要。我们的研究路线图很明确;这是一个非常专注的时刻。我和你们一样感到兴奋;我们将把这场危机变成机遇！我会和米拉一起做这件事。

 

2. 不断改进和部署我们的产品，服务我们的客户。重要的是，人们要体验人工智能的好处和前景，并有机会塑造它。我们仍然相信，伟大的产品是实现这一目标的最佳方式。我将与 Brad、Jason 和 Anna 合作，确保我们对全球用户、客户、合作伙伴和政府的坚定承诺是明确的。

 

3. 布雷特、拉里和亚当将非常努力地完成一项极其重要的任务，即建立一个具有不同观点的董事会，改善我们的治理结构，并监督对最近事件的独立审查。我期待在这些关键步骤上与他们密切合作，以便每个人都能对 OpenAI 的稳定性充满信心。

 

我非常期待与大家一起完成建立有益的AGI的工作——世界上最好的团队，世界上最好的使命。

 

爱你们的，山姆